대부분의 사람들이 토론 할 때 떠오르는 정신적 그림 공감 반드시 아첨하는 것은 아닙니다.
감정이 입은 종종 온유하고 멜로 드라마, 과민, 불안, 공동 의존 .
이별을 통해 친구를 돕는
이 민감한 영혼에 대한 선입견의 일부는 많은 공감 사람들이 할 수있다 사실, 이러한 특성과 관련된 행동을 구현합니다.
평균적인 공감의 경우, 일상 생활은 압도적 일 수 있습니다. 사방에서 들어오는 다른 사람들의 생각과 감정에 격분하는 것 외에도 다른 감각 과부하의 맹공격도 있습니다.
당신이 만나게 될 대부분의 공감은 빛, 소리, 냄새와 같은 것들에 과민 반응합니다. 다른 것들 .
따라서 다른 사람이 멜로 드라마 또는 코드 의존성이라고 가정하는 것은 실제로 하이퍼 드라이브에 대한 모든 감각에서 극도로 압도적 일 수 있으며 과다 노출로 인해 마비 될 때 파트너 / 친구에게 의지해야 할 필요가 있습니다.
이것은 감정 이입이 약하다는 것을 의미하지 않습니다. 적어도.
사실, 많은 감정 이입은 일반적으로 알파 유형과 관련 될 수있는 것과는 다른 시나리오에서도 전통적으로 알파 특성으로 간주되는 것을 보여줍니다.
부드럽고 강할 수 있습니다.
얼마나 많은지 알아? 공감은 직업에 들어간다 사회에서 가장 취약한 사람들에게 봉사하고 있습니까? 많이.
간호사, 호스피스 작업자, 동물 재활 전문가 그룹에 앉아서 이야기를 나누면 놀라 울 정도로 많은 수의 사람들이 매우 예민하고 공감하는 사람들이라는 것을 알게 될 것입니다.
그들은 다른 사람들의 고통에 너무 영향을 받아 무언가를하고 싶었 기 때문에 자신이 선택한 직업에 끌 렸습니다.
이것은 강도 측면이 명백한 곳입니다.
물론 이러한 치료사 유형 중 일부는 조용하고 온유 해 보일 수 있지만, 만성 또는 불치병을 앓고있는 사람 및 동물과 함께 일하려면 사람이 얼마나 강해야하는지 잠시 생각해보십시오.
그들은 매일 매일 나타나서 두 사람으로 인해 깊은 고통을 겪을 수있는 다른 사람들을 도울 수있는 충분한 영적 힘을 가져야 할뿐만 아니라 정서적, 육체적 고통 , 그러나 그들은 또한 자신감과 독단적이어야합니다.
치매를 앓고있는 노인은 간호사에게 필요한 약을 대담하게 제공하겠다고 비난을 할 수 있습니다.
트리플 h vs 스톤콜드
소아암에 대한 또 다른 치료를 받고있는 어린이에게는 격려와 동정심을 모두 갖춘 간호팀이 필요합니다.
무슨 일이 일어나고 있는지 모르고 치료 받기 위해 제지해야하는 부상당한 동물은 불쌍하게 외칠 것입니다.
이 작업을 수행하는 데 매일 필요한 힘과 용기의 수준을 상상해보십시오.
그들은 자연스러운 리더가 될 수 있습니다
알파 공감자는 공감 인식의 도움으로 협상 할 수있는 능력이 있기 때문에 리더십 역할에서 매우 성공적 일 수 있습니다.
이사회의 사람들이 느끼는 감정을 감지 할 수있을 때 그에 따라 방을“일”할 수 있습니다. 반대자들을 열정적으로 만들고, 초조 한 사람들을 진정시키고, 주저하는 사람들을 안심시킬 수 있습니다.
Alpha empaths는 매우 인간적이고 연결된 방식으로이 끕니다. 진정성 있고 협력적이고 협력적인 노력에 의지하며 함께 일하는 사람들이 검증되고 감사하다고 느끼도록 보장합니다.
그들은 조직의 진정한 심장이됩니다. 즉,지도, 위임, 칭찬, 그리고 격려 흐를 수 있습니다.
그들은 협력자 및 투자자와 훌륭한 관계를 맺고 팀이 피자와 맥주의 밤이 필요한시기를 알 수 있습니다.
공감하는 상사는 직원 중 한 명이 사무실에있는 동안 'I 'm FINE'마스크를 쓰고 있어도 힘든 시간을 보낼 수 있습니다.
그들은 이해하고 있고 인정 많은 , 사람들과 협력하여 타협하지 않고 요구하는 대신 관련된 모든 사람을 위해 작동하는 솔루션을 분류 할 수 있습니다.
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학대에 대한 인내심이 없다
감정 이입의 한 가지 주요 단점은 그들이 극도로 친절한 연인이기 때문에 많은 파트너 (특히 자기애 주의자)가 그들을 애완 동물로 유지하고 싶어하기 때문에 감정 이입을 연마한다는 것입니다.
이러한 민감한 사람들은 일반적으로 피해를 입히는 행동의 고통과 기원을 볼 수 있기 때문에 많은 학대 / 부정적인 행동을 용인하기 때문에 감정이 입은 이상적인 파트너입니다.
자기애 적 포식자를 막을 수 있으려면 많은 힘과 자신감, 그리고 그것이 어디서 유래했는지 이해하더라도 절대적으로 제로의 헛소리를 견딜 수있는 능력이 필요합니다.
알파 감정이 입은 사람의 고통에 대해 연민을 가질 수 있지만 ' 무조건 사랑해 ”는“내가 나를 향한 당신의 학대와 잔인한 행위를 영원히 용납하겠다”는 의미가 아닙니다.
또한 직장에서 자신을 부당하게 대하는 관리자 든, 자신의 힘을 잃지 않고 여분의 일을 쏟지 않는 동료 든 직장에서 나쁜 행동을하는 것도 용납하지 않습니다.
그들은 자신을 학대하는 모든 사람에게 맞설 것이며, 어느 정도 이해와 동정심을 가지고 그렇게하더라도 원칙을 수호하는 데 물러서지 않을 것입니다.
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조작 될 가능성이 낮음
이전 요점을 바탕으로 ... 일부 감정이 입은 결국 조작되고 학대 당합니다. 특히 자기애에 의해 그 바보들은 감정 이입이 다른 사람들에게 고통이나 고통을주는 생각을 싫어한다는 것을 알고 있기 때문입니다.
여기에 약간의 죄책감 여행, 일부 가스 라이팅 또는 민감한 사람을 닳게하려는 완전한 감정적 폭행은 보통 조작자가 원하는 것을 얻기 위해 경이로움을 일으 킵니다.
이것은 알파 공감으로 날아 가지 않습니다.
그들은 단지 눈썹을 들어 문이 어디 있는지 알고 있다는 것을 상기시켜 줄 것이며, 문을 통해 다시 걸어 나갈 수 있습니다.
공감하기 때문에,이 특정 알파는 은밀한 조작에 대한 가장 영리한 시도를 통해 볼 수 있습니다. 그 또는 그녀는 그 사람이 어디에서 왔는지 감지 할 수 있기 때문입니다.
이를 통해 쉽게 피하고 재편성 할 수 있으며 조작자의 시도를 다시 돌이킬 수 있습니다 (일반적으로 그들의 무질서 함).
그들은 믿을 수 없을 정도로 만족스러운 관계를 가지고 있습니다.
알파에 대해 생각할 때 대부분의 사람들은 자신이 오만하고 까다 롭다고 생각하지만 반드시 그런 것은 아닙니다.
공감하고 자연스럽게 지배적 인 사람은 관계를 맺기에 가장 좋은 유형 중 하나 일 수 있습니다.
그들은 자신의 필요와 요구를 인식하지만 다른 사람보다 우선하지 않습니다.
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그리고 그들은 자신이 집안일을 원하는 방식에 대한 구체적인 아이디어를 가지고 있을지 모르지만, 다른 모든 사람들이 국내 상황에서 듣고, 인정되고, 공정한 발언권을 갖기를 원합니다.
당신의 파트너가 공감 자이자 알파인 경우, 당신이 그것을 가지고 있다는 것을 깨닫기도 전에이 사람이 당신의 필요를 감지하고 예측할 수있을 것입니다.
그들은 당신이 필요로하는 것을 얻기 위해 주도권을 가질 것이며 그들의 필요도 충족 될 것입니다.
분개 할 여지가없고 수동적 공격성 이 사람과 함께 : 그것들은 그들의 스타일이 아닙니다.
해결해야 할 문제가있는 경우 문제를 해결하기 위해 조치를 취하고 이해하고 동정심이 많으며 지원하는 방식으로 접근하고 있는지 확인합니다.
그들은 어떤 해를 입히지 않고 오히려 일을 목표로하고 있습니다. 와 모든 관련자들에게 최상의 결과를 얻을 수 있습니다.
자신을 감정 이입과 알파 성격 유형으로 생각하십니까? 그렇다면 그 조합을 어떻게 협상합니까? 아래 댓글에서 여러분의 의견을 듣고 싶습니다!
